Somos uma empresa brasileira com mais de 10 anos de história. Nosso propósito é ser o parceiro estratégico natural de pessoas e empresas que buscam aprimorar seus resultados. Somos especializados em Desenvolvimento Humano e Organizacional, e temos muitas histórias boas para contar dessa nossa trajetória curta, porém intensa. Seja bem-vindo ao nosso site!
Resolvemos desburocratizar as soluções de Assessment para fornecer ao mercado soluções de Análise Comportamental DISC além de outros tipos de pesquisas voltados também para Inteligência Emocional, Gestão do Tempo e Priorização e Motivação no Trabalho. Com relatórios super completos, autoexplicativos e com alto índice de assertividade, nosso Assessment Center surgiu para oportunizar para quem trabalha com RH, DHO ou então atua em Coaching, Mentoring ou Consultoria, o acesso a soluções tecnológicas de ponta sem necessidade de licenciamento de plataformas, mensalidades e/ou anuidades. Empresas como Franklin Electric, Grupo Alenice, Grupo Cromotransfer, Grupo JAV, Krona entre outras já usam nosso Assessment Center.
Trabalho investigativo e analítico, amparado por técnicas específicas de Análise Comportamental com o objetivo de identificar junto aos seus colaboradores seus pontos fortes, pontos sensíveis de comportamento, estilo de liderança, entre outros. O resultado do assessment possibilita direcionar de forma mais efetiva programas de desenvolvimento em competências relativas à perspectiva de carreira dos colaboradores da empresa. Com nossas soluções de Assessment, já atendemos empresas como Azimut Yachts, BMW, Grupo JAV, Nelson Global, NSC Comunicação entre outras.
O Coaching é um processo que visa facilitar a aprendizagem e o desempenho do profissional através da utilização máxima do seu potencial, com a finalidade de alcançar os resultados almejados. O processo de Coaching estimula a capacidade das pessoas de se reinventarem e encontrarem alternativas válidas, apesar das restrições do contexto em que atuam. Tem como objetivo a mudança comportamental e correção de problemas pontuais. Busca ajudar as empresas a desenvolver líderes talentosos e capacitados a encontrarem diferenciais competitivos para as atividades em que atuam. Com nossos programas de Coaching já atendemos empresas como BMW, Comercial Ivaiporã, FIT, Krona entre outras.
Acreditamos que Liderança é questão de Comportamento e por isso desenvolvemos uma série de soluções para Desenvolvimento de Líderes em diversos níveis de carreira. Nossas abordagens vão desde treinamentos focados em Inteligência Emocional para Liderança até programas de Mentoring e Coaching especialmente desenhados para Desenvolvimento de Competências socioemocionais e de Gestão de Pessoas. Com nossas soluções de Liderança, já atendemos empresas como Azimut Yachts, BMW, Comercial Ivaiporã, FIT, Nelson Global, Unimed entre outras.
Solução profissional para conduzir os processos demissionais com dignidade e respeito. Além de oportunizar a humanização do processo de demissão, também possibilita que sua empresa atue de forma socialmente responsável e em sintonia com as demandas do mundo atual. Também pode ser visto como uma forma de reconhecimento pelo trabalho. Com nossos programas de Outplacement, nosso time já atendeu empresas como Grupo JAV, Nidec, NSC Comunicação, Renault entre outras..
Processo de atração e seleção de profissionais para posições estratégicas nos níveis diretivos e gerenciais, posições de gestão entry e middle-level (Supervisores e Coordenadores) e profissionais de nível superior especializados. Nossos Consultores, através de pesquisa e entendimento dos negócios da empresa contratante e de suas necessidades, ampliam a aderência no processo de busca por profissionais. Com nossa solução de Talent Acquisition, já atendemos empresas como Darnel Group, Franklin Electric, Grupo Neoyama entre outras.
Orientação profissional cujo objetivo é promover autoconhecimento ao profissional e instrumentalizá-lo com ferramentas que possam e reduzir seu tempo em busca de um novo trabalho. Nosso Programa de Transição de Carreira foi projetado para agregar mais qualidade às ferramentas de marketing pessoal mais comuns para a busca de um novo trabalho, e também para dar opções à pessoa contratante de incrementar seu projeto de acordo com suas necessidades e capacidade de investimento.
O Coaching é um processo que visa facilitar a aprendizagem e o desempenho do profissional através da utilização máxima do seu potencial, com a finalidade de alcançar os resultados almejados. O processo de Coaching estimula a capacidade das pessoas de se reinventarem e encontrarem alternativas válidas, apesar das restrições do contexto em que atuam. Tem como objetivo a mudança comportamental e correção de problemas pontuais. Busca apoiar profissionais a encontrarem diferenciais competitivos para as atividades em que atuam.
Ao longo de nossa história, seja em projetos da Albcon ou em projetos viabilizados por nossas alianças com outros parceiros, tivemos a oportunidade de atender empresas dos mais diversos setores da economia, onde podemos destacar marcas como:
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